2024全国劳务协作暨劳务品牌发展大会获悉，近年来，各地各部门把劳务协作和劳务品牌作为促进高质量充分就业的重要抓手。截至目前，全国省市县各层级累计签订劳务协作协议2000多份，培育劳务品牌2300多个，为实现农民就业增收、推进乡村振兴发挥了重要作用。

  “劳务品牌是融鲜明地域特色、行业特征和技能特点为一体的优质就业致富载体。”人力资源社会保障部就业促进司副司长运东来表示，下一步将围绕劳务品牌高质量发展的目标，利用好政府和市场两种资源，抓好劳务品牌发现培育、发展提升、壮大升级，强化各项支持政策和保障举措，更好发挥其带就业、促产业的积极作用。

  据统计，这次大会展示的251个劳务品牌中，有61个来自脱贫地区，带动了266.2万农村群众务工就业。

  “从实际情况看，劳务品牌带动就业的脱贫劳动力，工资收入比一般务工要高很多。”农业农村部帮扶司乡村振兴督查专员杨炼介绍，比如，重庆“巴渝大嫂”品牌，让广大农村妇女通过家政服务增收致富。经过相关技能培训的学员，普通的月薪8000元，优秀的可达1万元至2万元，人均收入提升40%。

  2024全国劳务协作暨劳务品牌发展大会由人力资源社会保障部、农业农村部等主办，于11月21日至22日在湖南长沙国际会展中心举行。记者注意到，除了传统的家政服务、生活餐饮、人力资源、养老服务外，本次大会还汇集了机器人制造、智能互联网、航空等领域相关的劳务品牌。

       培育新兴产业引领就业增长、支持传统产业升级释放新需求、多措并举加强就业服务……在安徽，当地多措并举，激发就业活力，充分挖掘就业新潜能。今年1至10月，安徽省新增就业72.8万人，同比增长7.99%，完成年度目标任务的107%，创历史新高。

  新增量撬动就业新空间

  “今年我们新增岗位需求专业主要包括材料类、机械工程类以及航空航天类等，特别关注高校人才引进。”安徽佳力奇先进复合材料科技股份公司人力资源部负责人杨建波告诉记者，随着企业在产业链协同领域的布局加强，截至目前，今年新增近200人的岗位需求。

  安徽佳力奇先进复合材料科技股份公司作为宿州市第一家上市企业，在当地5个主导产业布局之下成长为新材料产业领军企业，创造了大量就业空间。

  近年来，安徽省在重点产业快速布局，支持培育一大批优势企业落地，企业用工从劳动密集型向技术密集型转变，为劳动者提供了广阔就业选择。

  “聚焦‘十大新兴产业’和重点园区、重点行业企业，安徽省全力稳岗拓岗，拓展市场性岗位，挖掘就业新增量。截至目前，全省已累计访企3.25万家，新增市场性岗位35.56万个。”安徽省人社厅就业促进和失业保险处处长唐晓峰表示。

  据悉，安徽省围绕新兴产业发展战略，在多地设立产业孵化园区，招才引才，让产业与企业共成长。科大硅谷作为全世界“科漂”目的地，成为安徽省高质量发展的一张亮丽名片。聚焦于未来产业、前沿赛道的千余家科技型企业正在这一创新“谷”中乘风破浪。

  “截至9月底，科大硅谷片区新入驻科技型企业1725家，累计集聚科技型企业和科创服务机构超6000家，各类创新创业人才超6万名，设立海内外创新中心12家，集聚各类基金200多只，总规模超2400亿元。”科大硅谷服务平台（安徽）有限公司董事长吴海龙说。

  产业升级催生就业新需求

  走进位于安徽省亳州市的安徽古井集团有限责任公司（以下简称“古井集团”）的酿酒车间，智能先进的产业园区建设和着装整齐的工作人员，展现出百年酒企的现代化风貌。

  “我在古井集团技术中心从事研发工作。”毕业于中国科学技术大学材料物理专业的赵春蝶告诉记者。

  “目前，集团形成以白酒为主业，商旅业、类金融业、大健康等‘白酒+’产业为辅的发展战略，近年来吸引了不少新人才。在白酒业务方面，更注重绿色酿造、智能制造，不少新增岗位都面向创新研究人员与操作人员。”安徽古井集团有限责任公司人力资源部工作人员冯珍珍表示，白酒酿造技术迭代升级，产业的创新发展需要更高层次的人才。

  据统计，近五年来，古井集团吸纳高校毕业生就业7446人，以白酒营销、生产酿造和技术研发人才为主，其中，省内毕业生占比63%。

  “近年来，亳州加大中医药、白酒、现代农业、文化旅游四大支柱产业就业服务，通过产业集群发展带动地方经济增长，根据产业升级需要对接人才需求。”亳州市人社局就业科科长杨海龙介绍，人社部门每月收集企业的人才需求，对接省内外高校，组织开展“招才引智高校行”活动，促进人才与企业发展的精准链接。

  “校企合作”助推产业“链”上人才链

  在安徽，高质量的“校企合作”也让产业链与人才链紧密咬合。

  为破解就业结构性矛盾，安徽省注重发挥技工院校培养高技能人才的关键作用，积极破解产教融合“合而不深”、校企合作“校热企冷”等突出问题。

  “蚌埠市‘六大产业’‘五大集群’发展，对数字技术人才十分需要。我们以数字化转型为重点，拓宽电子信息工程系原有专业，紧密对接蚌埠数字产业集群。”蚌埠技师学院常务副院长陈华坤说。

  安徽省人社厅职业能力建设处处长吴笑梅介绍，目前，安徽全省技工院校常设13个大类、146个专业，其中新能源汽车检测与维修、工业机器人等符合新质生产力方向的专业发展较快，年招生人数已进入前10位。

  此外，针对普工用工需求，安徽多地创新就业服务模式，以微型招聘会、“三公里”就业圈、直播招聘等方式，靶向发力促就业。

  亳州市通过数字赋能、实地摸排，搭建“三公里”就业圈信息平台实现万人精准就业；蚌埠市将全市220个城市社区全部纳入，实现“三公里”就业圈全覆盖；宿州市创新打造“零工驿站”服务品牌，建成各层级“零工驿站”11个…… 

       11月11日，学生在埃及东北部城市伊斯梅利亚举行的中资企业校园招聘会上了解招聘信息。

  第五届苏伊士运河大学中资企业校园招聘会11日在伊斯梅利亚举行，20多家在埃中资企业为求职者提供近300个就业岗位。

       2024年在匈牙利中资企业专场招聘会10日在匈首都布达佩斯欧侨科技产业园区举行，华为、比亚迪、宁德时代等近40家中资企业参与现场招聘。

　　本次招聘涵盖科技、工程、电信、航空、商贸、物流、金融等领域，提供包括技术研发、财务、市场营销、行政管理、翻译等多种岗位，吸引500余名在匈中国留学生和当地求职者参加。

　　中国驻匈牙利大使馆公使衔参赞陈奕薇在招聘会现场致辞说，2023年中国再次成为匈牙利最大外资来源国，中匈经贸合作蓬勃发展。中国企业在匈投资不仅涉及基础设施、电信、金融、化工、生物技术、智能制造、商贸物流等传统领域，在新能源汽车、动力电池等领域也已实现全产业链布局和投资，为促进匈牙利经济发展发挥积极作用。中资企业在匈发展需要人才，希望通过此次招聘为在匈中资企业和中国留学生搭建起沟通桥梁。

　　本次招聘会由全匈学联主办，并得到中国驻匈牙利大使馆和匈牙利中资企业商会大力支持。

       教育部近日印发通知，部署各地各高校抢抓秋招关键期，于11月至12月集中开展2025届高校毕业生“秋季校园招聘月”系列活动。

  据介绍，本次活动以“协同联动拓岗位 凝心聚力促就业”为主题，将在全国范围内深入开展人才专场招聘、校企供需对接、高校访企拓岗、学生生涯规划、就业主题教育等五大系列活动，进一步聚合政府、企业、高校等各类社会资源，大力拓展市场化社会化就业渠道，加强高校就业指导服务，全力促进2025届高校毕业生尽早就业。